تکریم در کلام، تضییع در عمل؛ بازنشستگان در انتظار حقوق یا عذرخواهی های همیشگی؟

اخبار بانک و بیمه پایشگر– اعلام فشار مالی شدید سازمان تامین اجتماعی برای پرداخت حقوق تیر ماه، بار دیگر زنگ خطر سقوط مدیریتی در این نهاد را به صدا در آورد.

به گزارش پایگاه خبری پایشگر، این بحران ریشه در تداخل بودجه ای و فسادهای سیستماتیک دارد و تکریم بازنشستگان را به شوخی تبدیل کرده است.

بحران فعلی را نباید تنها به تورم یا ساختار نامناسب اقتصادی کشور تقلیل داد.
حقیقت تلخ این است که سازمان تامین اجتماعی سال ها به عنوان یک صندوق ذخیره برای سازمان های رانت خوار و نهادهای وابسته تبدیل شده است.
جابجایی های غیرقانونی بودجه در هنگام تدوین لایحه یا پس از آن، باعث شده تا سرمایه های حیاتی بازنشستگان در مسیرهای غیربهره ور و در خدمت منافع گروه‌های خاص قرار بگیرد و در نهایت، زمان پرداخت حقوق باشد که سازمان ادعای بی پولی می کند.

فساد در لایه های مدیریتی این سازمان، میراثی است که از سال های پیش منتقل شده و تا امروز اثرات مخرب خود را نشان می دهد.
عدم نظارت دقیق بر جریان های مالی و تبدیل شدن بودجه تامین اجتماعی به ابزاری برای بازی های سیاسی و اقتصادی در سطوح مدیریتی، باعث شده تا حق مردم در اولویت های پایین قرار بگیرد.
این وضعیت نشان می دهد که مشکل اصلی نه کمبود منابع، بلکه سوءمدیریت و نبود اراده برای پاکسازی ساختاری است.

برای پایان دادن به این وضعیت اسفناک، اولین گام باید تفکیک کامل بودجه تامین اجتماعی از هرگونه مداخلات رانتی و سیاسی باشد.
ایجاد یک سیستم نظارتی مستقل و شفاف که هر ریال از بودجه را رصد کند و مجازات شدید مدیرانی که در جابجایی های غیرقانونی بودجه نقش داشته اند، تنها راه بازگشت اعتماد است.

همچنین باید مکانیسم پرداخت حقوق ها را از هرگونه وابستگی به بودجه های متغیر دولتی خارج کرد تا تکریم بازنشستگان به یک تعهد قطعی تبدیل شود نه یک احتمال.

در نهایت، تکریم بازنشستگان تنها با پرداخت به موقع حقوق میسر است و هرگونه توجیه مدیریتی در این زمینه، در واقع تایید شکست سازمان در تامین ابتدایی ترین حقوق شهروندی است.
اگر امروز ساختار مالی این سازمان بازسازی نشود و رانت خواران از مسیر بودجه آن کنار نروند، هر ماه در آستانه پرداخت حقوق شاهد تکرار همین نمایش غم انگیز خواهیم بود.